Материальная помощь от профсоюзов

admin

Оглавление:

Когда выдается материальная помощь от профсоюза, и как ее получить?

Материальная помощь от профсоюза — вид финансовой поддержки, предоставляемый работникам тех или иных предприятий, состоящим в профсоюзной организации. Принципы и размер выплат зависит от внутренних правил работодателя и нюансов деятельности профсоюза. Ниже рассмотрим базовые аспекты — как получить деньги, когда и кому они предоставляются.

Общие положения

Выплаты сотрудникам производятся на базе положения о материальной помощи членам профсоюза. Деньги выдаются из резерва, который формируется на основании ежемесячных взносов работников. По факту получения или перечисления средств составляется смета, где учтены расходы и поступление. Под термином матпомощи от профсоюза стоит понимать единовременный платеж при появлении трудностей у сотрудника.

Положение об оказании материальной помощи в профсоюзе оформляется с учетом Устава профсоюза, действующих инструкций, закона об образовании РФ, методических указаний и предложений участников. Деньги выдаются при выходе на пенсию, получении увечья, погребение родственников, покупку лекарств, рождение малыша, свадьбу и при прочих обстоятельствах.

Но здесь имеются нюансы. Матпомощь не выдается на протезирование зубов, при пожаре по вине сотрудника, а также покупку путевки в структурах, которые находятся вне ведомства профсоюзной федерации.

На каких условиях выдается материальная помощь от профсоюза?

Условия предоставления денег часто различются. В общем случае материальная помощь от профсоюза работников выдается членам организации, которые вступили в нее не меньше года назад, а также пенсионерам (бывшим сотрудникам), которые имеют профбилет (время членства не меньше 15 лет). Матпомощь от профсоюзной структуры предоставляется не чаще раза в год. Исключением являются особые ситуации — гибель родственника, необходимость срочной операции, стихийное бедствие и так далее.

Основание для перечисления средств — ходатайство первичного профсоюза и заявление сотрудника. Размер матпомощи определяется с учетом действующего положения, а выдача средств в бухгалтерии происходит по расходному ордеру.

Размер выплат зависит от многих факторов — состава семьи, стажа в компании, зарплаты, условий проживания и так далее. Такие нюансы прописываются в протоколе заседания профсоюза. Матпомощь предоставляется лично или доверенному лицу. На рассмотрение заявления и осуществление выплат уходит до 10 дней.

При перечислении матпомощи (за исключением случаев, предусмотренных в НК РФ) взимается НДФЛ. В частности, налогообложению не подлежат дополнительные финансовые выплаты, имеющие размер до 4000 р. Что касается размера помощи, он определяется для каждой ситуации индивидуально. К примеру, материальная помощь при рождении ребенка от профсоюза составляет до 4000 р., при краже имущества до 10 000 р., на погребение до 5000 р. и так далее.

Какие бумаги требуется собрать?

Чтобы получить деньги от профсоюзной организации, стоит оформить заявление, указать в нем причину обращения и требуемую сумму. После этого стоит прикрепить дополнительные бумаги, которые зависят от текущих обстоятельств:

  • При гибели близких людей — свидетельство о смерти.
  • Помощь на лечение — бумаги из больницы, кассовые чеки.
  • Оплата операции — счет или другая документация, которая подтверждает будущее мероприятие.
  • Выход на инвалидность или трудовое увечье — решение ВТЭК.
  • Действие стихии (пожара) — справки (акты) из СВПЧ, ЖЭКа и прочих структур.
  • Оплата услуг адвоката — счет, где должна прописываться сумма.
  • Кража — справка из полиции, акт.
  • Бракосочетание — подтверждающее свидетельство.
  • Рождение малыша — копия свидетельства.
  • Прохождение реабилитации — справка от врача и так далее.

Подтверждающие бумаги подшиваются к затратному ордеру и не отдаются сотруднику.

На вопрос, должен ли профсоюз выплачивать материальную помощь, можно ответить «Да», если это оговорено в соответствующем положении. При отказе от выплат стоит обратиться в ревизионную комиссию или другие вышестоящие органы.

«Все о бухгалтерском учете»

Всеукраинская профессиональная газета

Порядок предоставления профсоюзами материальной помощи.

  • Вконтакте
  • Facebook
  • Twitter
  • Google+

На постоянную работу в хорошее кафе приглашаем Повара:
Подробнее.

На постоянную работу в кафе «Буль з Гаком!» приглашаем Бармена:
Подробнее.

Мини-пивоварня в г. Киеве приглашаем на постоянную работу Заведующего ванно-минипивоварным комплексом:
Подробнее.

11884

В ответе учтены нормы законодательства по состоянию на 16.03.2011

Интервью с поэтом
Евгением Юхницей

© 2003–2018 «Все о бухгалтерском учете»

Материальная помощь от профсоюза. Образец заявления.

Профсоюзная организация оказывает материальную помощь по различным основаниям с целью финансовой поддержки членов организации (по личным заявлениям).

Содержание статьи:

Вскоре мы рассмотрим все эти виды поддержки членов профсоюза подробнее. Но прежде, было бы интересно узнать: был ли у Вас опыт получения матпомощи.

Оставьте свой голос в следующем опросе:

А теперь подробнее о каждом виде поддержки.

Оказание материальной помощи в трудной жизненной ситуации по заявлению

Материальная помощь выплачивается членам профсоюза, оказавшимся в трудной жизненной ситуации:

  • на основании заявления члена профсоюза об оказании материальной помощи и решения профсоюзного органа подразделения за счет средств профсоюзного бюджета в пределах лимита, установленного для данного подразделения;
  • на основании заявления члена профсоюза об оказании материальной помощи и постановления президиума профсоюзного комитета за счет средств профсоюзного бюджета первичной профсоюзной организации.

В случае смерти члена профсоюза материальная помощь выплачивается членам его семьи.

Размер материальной помощи определяется исходя из оценки сложившейся ситуации. И, как правило, при наличии документов или копий документов, подтверждающих указанные обстоятельства.

Максимальный размер материальной помощи за счет средств бюджета первичной профсоюзной организации не может превышать 15000 рублей и подлежит изменению в соответствии с решением выборного органа организации

Оказание материальной помощи членам профсоюза в связи с утратой трудоспособности

Материальная помощь оказывается члену профсоюза, состоящему на учете в первичной профсоюзной организации «Центра судоремонта «Звездочка», на основании личного заявления, в случае постоянной утраты трудоспособности, смерти или в связи с временной нетрудоспособностью члена профсоюза и (или) члена (членов) его семьи (дети, в т.ч. пасынки и падчерицы, в возрасте от 5 до 18 лет, родители члена профсоюза из числа неработающих пенсионеров по старости или инвалидности), наступившими в результате несчастного случая на производстве или в быту.

Материальная помощь члену профсоюза оказывается в связи с наступлением следующих событий:

  • временная утрата общей трудоспособности (расстройство здоровья);
  • постоянная утрата общей трудоспособности (стойкое расстройство здоровья);
  • смерть в результате несчастного случая.

Размер материальной помощи определяется в следующем порядке:

— При наступлении временной нетрудоспособности — в размере 200 рублей за каждый день нетрудоспособности, но не свыше 35 календарных дней.

— При наступлении постоянной утраты общей трудоспособности:

  • при установлении I группы инвалидности – 40 000 рублей;
  • при установлении II группы инвалидности – 30 000 рублей;
  • при установлении III группы инвалидности – 20 000 рублей;

— В случае смерти члена профсоюза и или члена (членов) его семьи выплата производится в пределах суммы 50 000 рублей за вычетом ранее выплаченной материальной помощи, в том числе по другим несчастным случаям.

Материальная помощь в установленном размере выплачивается на основании постановления президиума профсоюзного комитета.

Оказание материальной помощи в связи с поездками детей в составе организованных групп

В целях частичной компенсации расходов членов профсоюза, связанных с поездками несовершеннолетних детей в период школьных каникул (осенних, зимних, весенних) в составе организованных групп детей школьного возраста, а также связанных с поездками детей школьного возраста в период учебного года для участия в спортивных соревнованиях, творческих конкурсах, предметных и межпредметных конкурсах, конференциях и олимпиадах школьников, президиум профсоюзного комитета оказывается материальная помощь в размере 50 % стоимости соответствующих документально подтвержденных расходов (за исключением расходов по проезду), но в сумме не более 4 000 рублей и не чаще чем один раз в течение календарного года.

Заявление в профком на оказание материальной помощи подается одним из родителей-членом профсоюза.

Оказание материальной помощи членам профсоюза в связи с участием в поездках в составе организованных групп

В целях частичной компенсации расходов членов профсоюза, связанных с поездками в составе организованных групп, президиум профсоюзного комитета
членам профсоюза оказывается материальная помощь в размере 50 % стоимости документально подтвержденных расходов, но в сумме не более 500 рублей на каждого и не чаще чем один раз в течение трех лет.

Оказание ежегодной материальной помощи членам профсоюза – донорам

В целях стимулирования донорства крови и ее компонентов, президиум профсоюзного комитета

Установить, что основанием для выдачи материальной помощи донорам являются:

  • личное заявление члена профсоюза, удостоверенное подписью председателя профорганизации подразделения, подтверждающей членство заявителя в профсоюзе;
  • копии справок №1 и №2, подтверждающие факт сдачи крови и (или) ее компонентов в течение года

Единовременная ежегодная материальная помощь членам профсоюза – донорам в размере 500 рублей за счет средств профсоюзного бюджета.

Оказание материальной помощи членам профсоюза – молодым работникам предприятия

Единовременная материальная помощь членам профсоюза – молодым работникам предприятия в возрасте до 30 лет, вступивших, как правило, в течение месяца с начала трудовой деятельности в профсоюз, в размере 500 рублей за счет средств профсоюзного бюджета.

Члены профсоюза получают скидки на товары и услуги в организациях-партнерах ППО «Центра судоремонта «Звездочка».

Материальная помощь от профсоюза

Можно ли получить материальную помощь от профсоюза на приобретение дорогих лекарств, состою в профсоюзе 38 лет.

Действующее законодательство не разъясняет понятие материальной помощи от профсоюза. Однако такие выплаты могут быть установлены, если в организации имеется профсоюз, которым и утверждается соответствующее положение. Ознакомившись с ним, вы можете найти ответ на вопрос входит ли ваша жизненная ситуация в перечень тех, при которых полагаются выплаты.

Если в вашей организации это предусмотренно уставом, то да — сможете.

Могу ли я получить материальную помощь от профсоюза? Состаю с первого дня работы. Работаю 7 лет. Ни разу не получала.

Уважаемая Валентина, Вы можете получить материальную помощь от профсоюза, состоя в нем с первого дня работы, если это предусмотрено Уставом общественного объединения.

А можем ли мы воспользоваться материальной помощью от профсоюза, если нам надо ехать в другой город в больницу с ребенком?

Можете, если это предусмотрено локальными нормативными актами Вашей профсоюзной организации. Даже если и не предусмотрено, то председатель проф. Кома все равно вправе принять такое решение;

Могу ли я получить материальную помощь от профсоюза, если супруг умер 1,5 года назад и на какую сумму я могу расчитывать?

Уважаемая Зоя! Каждый работодатель имеет право, НО не обязанность самостоятельно решать вопросы предоставления своим работникам виды материальной помощи как при смерти самого работника, так и в связи со смертью близкого родственника, родителей или иных лиц. Это определяется локальными нормативными актами организации. При этом данные акты могут содержать условия для предоставления таковой помощи, например – сроки, предъявление работником определенных документов, подтверждающих основания для ее предоставления, возможность не выплачивать помощь, если у организации нет свободных средств, суммы выплат и иное. В Вашем случае необходимо ознакомиться с локальным актом вашей организации. Обычно с такими актами ознакамливают работников под роспись. Хотя, срок прошел большой. 1,5 года. Удачи!

Могу ли я получить материальную помощь от профсоюза если ребенок идет в первый класс.

Можете. Все зависит от профсоюза, членом которого Вы состоите. Если Уставом, Положением о материальной помощи или иными документами профсоюзной организации такие выплаты предусмотрены — никаких препятствий для Вас в ее получении не имеется.

Должна ли выделятся материальная помощь работникам ОАО РЖД от профсоюза на бракосачетание?

Если коллективным договором ОАО РЖД предусмотрена материальная помощь в случае бракосочетания, то естественно должна выделяться. Поэтому вам нужно прежде всего ознакомиться с указанным документом.

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Могу ли использовать материальную помощь от предприятия и материальную от профсоюза предприятия, которая выдается к основному отпуску, использовать к учебному отпуску (сессия)?

Указанное — не регулируется федеральным законодательством, по нему не положено таких выплат. Если работодатель и профсоюз не против — пожалуйста.

Существуют следующие виды материальной помощи работнику: мат. помощь сотруднику предприятия, у которого возникают проблемы со здоровьем; помощь работнику, у которого случается непредвиденный финансовый кризис; в случае, если у сотрудника происходит какое-либо жизненно важное событие, требующее немалых финансовых затрат (например, материальная помощь родственникам умершего сотрудника, рождение ребенка, свадьбы и прочее); материальная помощь сотруднику к отпуску. Обычно такие выплаты проходят в индивидуальном порядке. К тому же эти деньги не могут быть выданы в качестве компенсации за финансовые потери работника, не связанные с предприятием.

Хочу задать вопрос, положена ли мне от профсоюза материальная помощь в с рождением ребенка в 2015 году и смертью отца в 2017 году.

Данная выплата не является обязательной, предусматривается внутренними актами предприятия. Выплачивается на основании приказа руководителя, по Вашему письменному заявлению.

Нахожусь на больничном более 1 месяца положена ли материальная помощь от профсоюза.

Здравствуйте! Оказание материальной помощи профсоюзной организацией регулируется ее Уставом, с которым мы не знакомы. Уточните Ваш вопрос у председателя профкома.

Елена, выплаты стимулирующего и компенсирующего характера, устанавливаются на основании коллективного договора, соглашения. Иными словами, в вышеуказанных документах прописываются определенные условия и правила, по которым производятся выплаты, причитающиеся работнику.

На какую материальную помощь могу расчитывать от своего профсоюза по смерти отца.

Все зависит от профиля организации- Вам нужно ознакомиться с положением о профсоюзной организации.

Я выписывала материальную помощь от профсоюза в рабочей организации, документы на получение на руках, к сожалению в назначенный срок нет возможности получить её лично, можно ли оформить доверенность на родственника и как это оформить?

у нотариуса возьмите доверенность на право получения доверенным Вами лицом данной денежной суммы

Пожалуйста, должна ли выплачиваться материальная помощь на свадьбу от профсоюза?

Добрый день Решение о выплатах должно быть в вашей организации. Общих правил для всех организаций не существует.

от работодателя выплачивается по вашему заявлению от профсоюза возможно если предусмотрено локальным документом то есть уставом уточните.

Попросили материальную помощь от профсоюзов (членские взносы плачу регулярно) помогли — 3000 руб, но высчитали подоходный налог. Правомочно ли это? Ребёнку 6 лет.
Второй вопрос по материнскому капиталу — 20 тыс могу каждый год попросить или это единовременно. Второму ребёнку 19 лет.

Здравствуйте! 1.Да,правомерно ,т.к матпомощь выплачена профсоюзной организацией,а не работодателем. 2.20000 рублей- единовременная выплата.

У меня умер родной брат, могу ли я получить материальную помощь от профсоюза?

можете, обратитесь с заявлением в профсоюз.

Можно ли рассчитывать на материальную помощь от профсоюза, если чрезвычайные обстоятельства произошли во время отпуска за свой счёт?

порядок предоставления материальной помощи указан в коллективном договоре либо ином локальном документе

Можно ли получить материальную помощь от профсоюза на покупку путёвки в лагерь двум родителям работающим на одном предприятии?

данный вопрос решает только руководство организации Если в локальных документах прописано, что такое возможно, то пишите заявление, его либо пустят в работу, либо откажут

Пожалуйста могу ли я получить материальную помощь после выхода из отпуска от профсоюза (то в каких случаях).

Уважаемый Артем ! Эти вопросы решает Профсоюз РЖД. Также эти вопросы могут быть в Коллективном договоре, с которым Вы вправе в том же профсоюзе РЖД ознакомиться. Удачи Вам.

Когда и кому выдается материальная помощь от профсоюза?

Материальная помощь от профсоюза — финансовая поддержка, выплачиваемая работнику, у которого в жизни наступают финансовые трудности. Такие события в семье, как свадьба, рождение ребенка или смерть близкого родственника, требуют от человека больших денежных затрат, которые он не в состоянии понести самостоятельно. Именно в таких случаях может пригодиться матпомощь от профсоюза.

Положение об оказании материальной помощи в профсоюзной организации

Действующее законодательство не разъясняет понятие материальной помощи от профсоюза. Однако такие выплаты могут быть установлены, если в организации имеется профсоюз, которым и утверждается соответствующее положение.

В этом документе содержатся основные условия предоставления работнику материальной поддержки, оказываемой профсоюзной организацией из специального бюджета.

Средства, которые идут на материальную помощь от профсоюза, формируются из профсоюзных взносов, которые поступают на расчетный счет данного объединения либо собираются иным способом. Точный размер выделяемой материальной помощи определяется индивидуально, в каждом конкретном случае на конкретном предприятии.

ВАЖНО! На практике многие положения о предоставлении членам профсоюзных организаций матпомощи содержат условие о том, что материальная помощь может быть перечислена сотрудникам, которые состоят в данной организации и уплачивают членские взносы в течение срока, составляющего не менее 6 месяцев. Это необходимо для недопущения злоупотреблений со стороны трудящихся, которые не уплачивали взносы либо проработали в организации недолго.

Материальная помощь председателю профкома

Председатель профкома является таким же полноправным участником профсоюзной организации. Следовательно, он обладает тем же спектром прав, как и любой другой рядовой участник такого объединения.

Таким образом, председатель профкома, при наступлении в его жизни каких-либо событий может получить материальную поддержку от своей профсоюзной организации.

Заявление от председателя о получении материальной помощи рассматривается на заседании профсоюза на общих основаниях.

При положительном решении оказание материальной поддержки проводится в установленном порядке.

Председатель профкома может также получить и отказ в предоставлении материальной помощи. Как правило, отказ выносится только в случае существенных нарушений положения о таком виде поддержки, например, если не предоставлены документы, подтверждающие наличие оснований для выплаты матпомощи.